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索引號: | 002668661/2019-20733 | 發(fā)布機(jī)構(gòu): | 市政府辦公室 |
成文日期: | 2019-02-02 | 公開方式: | 主動公開 |
規(guī)范性文件登記號: | ZJJC00-2019-0003 | 有效性: | 有效 |
發(fā)文字號: | 臺政發(fā)〔2019〕8號 |
信息來源: 臺州市人民政府 | 發(fā)布時(shí)間: 2019- 02- 12 10: 01 | 瀏覽次數(shù): |
各縣(市,、區(qū))人民政府,,市政府直屬各單位:
為全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于穩(wěn)就業(yè)工作的決策部署,大力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),,確保全市就業(yè)局勢持續(xù)穩(wěn)定,,有效服務(wù)我市民營經(jīng)濟(jì)再創(chuàng)新輝煌,,根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期促進(jìn)就業(yè)工作的若干意見》(國發(fā)〔2018〕39號)和《浙江省人民政府關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期促進(jìn)就業(yè)工作的實(shí)施意見》(浙政發(fā)〔2018〕50號)文件精神,,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下,。
一,、支持企業(yè)健康發(fā)展
(一)加大穩(wěn)崗支持力度。對不裁員或少裁員的參保企業(yè),,可返還其上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的50%,。其中2019年1月1日至12月31日,對面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望,、堅(jiān)持不裁員或少裁員的參保企業(yè),,返還標(biāo)準(zhǔn)可按6個(gè)月的企業(yè)及其職工實(shí)際繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的50%確定。上述資金由失業(yè)保險(xiǎn)基金列支,。具體操作辦法由市人力社保局會同有關(guān)部門另行制定,。(市人力社保局牽頭,市經(jīng)信局,、市財(cái)政局,、市商務(wù)局、市稅務(wù)局等參與)
(二)加強(qiáng)企業(yè)用工指導(dǎo)服務(wù),。完善企業(yè)用工監(jiān)測制度,,對可能出現(xiàn)的規(guī)模性裁員,,主動進(jìn)行失業(yè)預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,,加強(qiáng)職工權(quán)益保障,,多渠道妥善分流安置職工。加強(qiáng)企業(yè)間,、地區(qū)間勞動力余缺調(diào)劑,,對人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、勞務(wù)協(xié)作基地等市場主體提供相關(guān)就業(yè)服務(wù),,促進(jìn)失業(yè)職工及時(shí)實(shí)現(xiàn)再就業(yè),并與我市企業(yè)簽訂1年以上勞動合同,、依法繳納社會保險(xiǎn)且實(shí)際在企業(yè)履行合同3個(gè)月以上的,按每人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼,;失業(yè)職工為重點(diǎn)人群(在校大學(xué)生和畢業(yè)5年以內(nèi)高校畢業(yè)生,、登記失業(yè)半年以上人員、就業(yè)困難人員,、持證殘疾人,、自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和自主就業(yè)退役士兵)的,按每人500元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼,。(市人力社保局牽頭,,市發(fā)改委、市經(jīng)信局,、市財(cái)政局,、市建設(shè)局、市商務(wù)局,、市醫(yī)療保障局,、市總工會等參與)
(三)強(qiáng)化民營企業(yè)金融服務(wù)。提高商業(yè)銀行民營企業(yè)授信業(yè)務(wù)的考核權(quán)重,。按照問題導(dǎo)向,、分類施策原則,對符合條件的民營企業(yè)在信貸準(zhǔn)入,、利率定價(jià),、債券融資、會商幫扶,、專業(yè)咨詢等方面給予精準(zhǔn)支持,。繼續(xù)推進(jìn)臺州市小微企業(yè)信用保證基金的擴(kuò)面增面,積極推出各類信保專項(xiàng)產(chǎn)品,,為符合條件的小微企業(yè)提供低費(fèi)率的擔(dān)保支持,,緩解小微企業(yè)融資擔(dān)保難問題,,提高小微企業(yè)貸款可獲得性。(市財(cái)政局,、市金融辦,、人行臺州市中心支行、臺州銀保監(jiān)分局,、市發(fā)改委按職責(zé)分工負(fù)責(zé))
二,、鼓勵(lì)支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)
(四)加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款實(shí)施力度。自主創(chuàng)業(yè)人員合伙經(jīng)營或創(chuàng)辦企業(yè),,符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請條件的,,可申請最高不超過50萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。自主創(chuàng)業(yè)人員及其配偶除有助學(xué)貸款,、扶貧貸款,、住房貸款、購車貸款,、5萬元以下小額消費(fèi)貸款(含信用卡消費(fèi))記錄外沒有其他貸款的,,可同時(shí)申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。對還款積極,、在市級以上政府部門組織創(chuàng)業(yè)大賽中獲獎(jiǎng)的項(xiàng)目,,可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息,累計(jì)次數(shù)不得超過3次,,貼息累計(jì)不超過6年,。落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款獎(jiǎng)補(bǔ)政策,可按不高于當(dāng)年新發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款總額的1%,,獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款工作成效突出的經(jīng)辦銀行,、基金運(yùn)營管理機(jī)構(gòu)等單位。各地要做好小微企業(yè)信用保證基金對創(chuàng)業(yè)擔(dān)?;鹂蓳?dān)保額度的保障,,并在當(dāng)?shù)仄栈萁鹑陧?xiàng)下優(yōu)先滿足創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息及獎(jiǎng)補(bǔ)支出。(市財(cái)政局,、市人力社保局,、市金融辦、人行臺州市中心支行,、臺州銀保監(jiān)分局按職責(zé)分工負(fù)責(zé))
(五)支持創(chuàng)業(yè)載體建設(shè),。深入實(shí)施小微企業(yè)工業(yè)園建設(shè)改造“313”行動計(jì)劃,到2020年,,力爭每年新增小微企業(yè)工業(yè)園40個(gè),。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè),或在現(xiàn)有各類創(chuàng)業(yè)平臺設(shè)立專區(qū),為重點(diǎn)人群創(chuàng)業(yè)提供低成本場地支持,、指導(dǎo)服務(wù)和政策扶持,。根據(jù)入駐實(shí)體數(shù)量、孵化效果和帶動就業(yè)成效,,認(rèn)定一批市級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地,,市財(cái)政給予每家市級示范基地50萬元的獎(jiǎng)補(bǔ)。被評為省級,、國家級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地的,,再分別給予15萬元、30萬元補(bǔ)助,。有條件的縣(市,、區(qū))對運(yùn)作規(guī)范、成效突出的創(chuàng)業(yè)孵化基地運(yùn)營服務(wù)機(jī)構(gòu),,可根據(jù)工作開展情況給予不超過10萬元/年的補(bǔ)助,。(市經(jīng)信局、市科技局,、市財(cái)政局,、市人力社保局、市市場監(jiān)管局,,椒江區(qū)、黃巖區(qū),、路橋區(qū)政府,,臺州灣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、臺州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會按職責(zé)分工負(fù)責(zé))
(六)加強(qiáng)青年就業(yè)見習(xí)扶持,。將16—24歲登記失業(yè)青年納入臺州就業(yè)見習(xí)政策對象范圍,。將見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提升至當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),被評為市級和省級以上就業(yè)見習(xí)示范基地的,,見習(xí)補(bǔ)貼分別再提高至當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的110%和120%,。見習(xí)基地在見習(xí)期間僅為見習(xí)人員繳納工傷保險(xiǎn)的,可納入就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼范圍,。對被認(rèn)定為市級就業(yè)見習(xí)示范基地的單位,,市財(cái)政給予每家10萬元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。有條件的縣(市,、區(qū))可對考核合格,,吸納見習(xí)人數(shù)多、促進(jìn)就業(yè)成效好的就業(yè)見習(xí)基地,,給予最高每家5萬元的獎(jiǎng)補(bǔ),。(市人力社保局牽頭,市教育局,、市財(cái)政局按職責(zé)分工負(fù)責(zé))
(七)推進(jìn)就業(yè)精準(zhǔn)扶貧,。鼓勵(lì)用人單位面向建檔立卡貧困家庭勞動力,、低保和低保邊緣家庭勞動力(簡稱貧困家庭勞動力,下同)開發(fā)專門的扶貧崗位,,經(jīng)人力社保部門認(rèn)定后,,吸納貧困家庭勞動力在扶貧專崗就業(yè),簽訂勞動合同并依法繳納社會保險(xiǎn)的,,可參照當(dāng)?shù)毓嫘詬徫徽邩?biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)貼,、社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼,崗位補(bǔ)貼與帶動就業(yè)補(bǔ)貼不得重復(fù)享受,,該政策執(zhí)行至2020年12月31日,。(市人力社保局牽頭,市財(cái)政局,、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,、市民政局、市殘聯(lián)等參與)
(八)支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè),。將重點(diǎn)人群以外的城鄉(xiāng)勞動者返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)納入一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,、創(chuàng)業(yè)社保補(bǔ)貼范圍,對上述人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)初次創(chuàng)業(yè),,在農(nóng)村創(chuàng)辦設(shè)施農(nóng)業(yè),、規(guī)模種養(yǎng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè),、休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游,、傳統(tǒng)手工藝、農(nóng)產(chǎn)品流通和電子商務(wù),、養(yǎng)老家政服務(wù),、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)等市場經(jīng)營主體,依法辦理工商登記注冊三年內(nèi),,正常經(jīng)營滿1年且?guī)?人以上就業(yè)(簽訂勞動合同,,依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)1年以上)的,給予不超過5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,,其中依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的再給予3年社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼,,符合條件的按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)場租補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息,、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,、帶動就業(yè)補(bǔ)貼。在校大學(xué)生和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)初次創(chuàng)辦現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè),、養(yǎng)老家政服務(wù)企業(yè)擔(dān)任法定代表人或主要負(fù)責(zé)人,,依法辦理工商登記注冊且正常經(jīng)營滿1年的,給予企業(yè)最長連續(xù)3年的創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為第一年5萬元,、第二年3萬元,、第三年2萬元,并可按規(guī)定享受其他各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)扶持政策,。加強(qiáng)鄉(xiāng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),,深入推進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)社區(qū)(村)建設(shè),對建設(shè)成效突出的,,給予一定獎(jiǎng)補(bǔ),,具體操作辦法由市人力社保局會同市財(cái)政局等有關(guān)部門另行制定。(市人力社保局牽頭,,市財(cái)政局,、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市教育局,、市商務(wù)局,、市市場監(jiān)管局,椒江區(qū),、黃巖區(qū),、路橋區(qū)政府,臺州灣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),、臺州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會等參與)
三,、提升勞動者職業(yè)技能
(九)支持困難企業(yè)開展職工在崗培訓(xùn)。2019年1月1日至12月31日,,困難企業(yè)組織開展職工在崗培訓(xùn),,按現(xiàn)行條件標(biāo)準(zhǔn)給予全額補(bǔ)貼。(市人力社保局牽頭,,市財(cái)政局等參與)
(十)開展失業(yè)人員培訓(xùn)。支持各類職業(yè)院校(含技工院校),、普通高等學(xué)校,、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和符合條件的企業(yè)承擔(dān)失業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),通過項(xiàng)目制培訓(xùn),、校企合作培訓(xùn)等形式為失業(yè)人員提供針對性的培訓(xùn)服務(wù),,對培訓(xùn)合格的失業(yè)人員按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。對就業(yè)困難人員,、零就業(yè)家庭成員和貧困家庭勞動力,,在培訓(xùn)期間每月按當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)再給予生活費(fèi)補(bǔ)貼。生活費(fèi)補(bǔ)貼向常住地的縣(市,、區(qū))人力社保部門申報(bào),,每人每年只享受1次,不足1個(gè)月的按1個(gè)月計(jì)算,且與失業(yè)保險(xiǎn)金不可重復(fù)申領(lǐng),。(市人力社保局牽頭,,市教育局、市財(cái)政局等參與)
(十一)放寬技術(shù)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件,。對在2019年1月1日至2020年12月31日內(nèi)取得崗位所需職業(yè)資格證書,、職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工,技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件由企業(yè)職工參加失業(yè)保險(xiǎn)3年以上放寬至1年以上,。(市人力社保局牽頭,,市財(cái)政局等參與)
四、做好失業(yè)人員幫扶
(十二)實(shí)行失業(yè)登記常住地服務(wù),。失業(yè)人員可在常住地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記,,申請享受當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、就業(yè)扶持政策,、重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策,;符合條件的,可在常住地進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定,,享受就業(yè)援助,。(市人力社保局、市財(cái)政局,、市稅務(wù)局按職責(zé)分工負(fù)責(zé))
(十三)加強(qiáng)就業(yè)援助工作,。各地要切實(shí)把就業(yè)困難人員作為優(yōu)先服務(wù)對象,進(jìn)一步優(yōu)化登記認(rèn)定程序,,加強(qiáng)動態(tài)管理,、分類幫扶和全程跟蹤服務(wù),提高就業(yè)援助精準(zhǔn)度,,促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè),。用人單位招用就業(yè)困難人員,簽訂勞動合同并依法繳納社會保險(xiǎn)1年以上的,,給予每吸納1人2000元/年的帶動就業(yè)補(bǔ)貼,,并按規(guī)定給予社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼。對依托新業(yè)態(tài),、新模式實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員,,給予不超過其社會保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)額2/3的社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼。加大公益性崗位開發(fā)力度,,優(yōu)先安置失業(yè)職工中的就業(yè)困難人員,,其中全日制公益性崗位按最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)貼,非全日制公益性崗位按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的50%給予補(bǔ)貼,。上述各項(xiàng)補(bǔ)貼期限均不超過3年,,其中就業(yè)困難人員距法定退休年齡不足5年的可延長至退休,。(市人力社保局牽頭,市財(cái)政局等參與)
(十四)保障困難群眾基本生活,。對符合失業(yè)金領(lǐng)取條件的失業(yè)人員,,按時(shí)足額發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金,其個(gè)人應(yīng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支,。對不符合失業(yè)金領(lǐng)取條件的貧困家庭登記失業(yè)人員,,失業(yè)期間按當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)給予不超過6個(gè)月的臨時(shí)生活補(bǔ)助,補(bǔ)助每人只能享受1次,,與培訓(xùn)生活費(fèi)補(bǔ)貼不能同時(shí)享受,,所需資金由就業(yè)補(bǔ)助資金列支。將符合最低生活保障條件的家庭,,及時(shí)納入最低生活保障范圍,。對符合臨時(shí)救助條件的,及時(shí)給予臨時(shí)救助,。(市人力社保局,、市民政局、市財(cái)政局,、市醫(yī)療保障局,、市稅務(wù)局按職責(zé)分工負(fù)責(zé))
五、加強(qiáng)組織實(shí)施
(十五)強(qiáng)化政府主體責(zé)任,。各級政府要堅(jiān)持把促進(jìn)就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展更加突出的位置,,建立由政府負(fù)責(zé)人牽頭、相關(guān)部門共同參與的工作機(jī)制,,層層壓實(shí)責(zé)任,,加強(qiáng)資金保障,分級預(yù)警,、分層響應(yīng),、分類施策,統(tǒng)籌做好本地區(qū)穩(wěn)定和促進(jìn)就業(yè)工作,。
(十六)明確部門工作分工,。人力社保部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)就業(yè)政策制定、督促落實(shí),、統(tǒng)計(jì)監(jiān)測等工作。發(fā)展改革部門要綜合評估經(jīng)濟(jì)形勢變化,,注重發(fā)揮產(chǎn)業(yè)和投資政策對就業(yè)的促進(jìn)效應(yīng),。財(cái)政部門要多渠道籌措促進(jìn)就業(yè)所需資金,保障促進(jìn)就業(yè)政策落實(shí),。經(jīng)信,、教育,、科技、民政,、商務(wù),、市場監(jiān)管、地方金融監(jiān)管,、稅務(wù),、人民銀行等部門和單位要立足職能職責(zé),積極出臺促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施,。群團(tuán)組織要主動服務(wù)大局,,提出意見建議,開展更多有利于穩(wěn)定和促進(jìn)就業(yè)的專項(xiàng)活動,。
(十七)提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量,。各地、各有關(guān)部門要按照“最多跑一次”改革要求,,著力提升公共就業(yè)服務(wù)水平,,進(jìn)一步優(yōu)化辦事流程、精簡證明材料(確需保留的證明材料,,要明確替代核查方式),,及時(shí)向社會公布政策清單和服務(wù)指南。加強(qiáng)信息化建設(shè),,將申請享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的困難企業(yè),、失業(yè)人員,納入實(shí)名制管理服務(wù)信息系統(tǒng),。積極開展政策宣傳,,深入企業(yè)、群眾,、基層宣講政策,、了解困難、做好幫扶,,確保各項(xiàng)政策資金規(guī)范便捷地惠及享受對象,。
(十八)保障勞動者公平就業(yè)權(quán)利。各地要健全源頭預(yù)防和市場監(jiān)管相結(jié)合的長效機(jī)制,,強(qiáng)化線上線下招聘行為日常監(jiān)管,,依法開展人力資源市場專項(xiàng)整治,暢通勞動者維權(quán)渠道,,防止和消除就業(yè)歧視行為,,營造公平就業(yè)的良好環(huán)境和氛圍。推進(jìn)“臺州無欠薪”行動,,落實(shí)工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)嵜乒芾碇贫?,切?shí)維護(hù)勞動者合法權(quán)益,。
六、其他
(十九)本通知適用椒江區(qū),、黃巖區(qū),、路橋區(qū)、臺州灣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)(不含臨海,、溫嶺部分)和臺州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),,其他縣(市)參照執(zhí)行。
(二十)本通知自發(fā)文之日起實(shí)施,,以往規(guī)定有不一致的,,按本通知執(zhí)行。2019年1月1日后實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),、參加就業(yè)見習(xí),、開展職業(yè)培訓(xùn)或用人單位吸納就業(yè),符合本通知規(guī)定的,,按本通知享受政策,。按原政策已享受完畢的,不再重復(fù)享受,。補(bǔ)貼補(bǔ)助所需資金,,除當(dāng)?shù)仄栈萁鹑陧?xiàng)目支出外,在當(dāng)?shù)卮龠M(jìn)就業(yè)資金中列支,;符合擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金使用范圍的,,優(yōu)先在失業(yè)保險(xiǎn)促進(jìn)就業(yè)經(jīng)費(fèi)中列支。各地貫徹落實(shí)本通知的有關(guān)情況和發(fā)現(xiàn)的重要問題,,要及時(shí)報(bào)送市人力社保局,。
臺州市人民政府
2019年2月2日
(此件公開發(fā)布)
臺政發(fā)〔2019〕8號關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期促進(jìn)就業(yè)工作的通知.pdf
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